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Prestataire De Services - Avantage salarial

Prestataire de services
  1. EDENRED

    Luxembourg

    Edenred, inventeur de Ticket Restaurant® et leader mondial des services prépayés aux entreprises, imagine et développe des solutions facilitant la vie des salariés et améliorant l’efficacité des organisations. Les solutions proposées par Edenred garantissent que les fonds attribués par les entreprises seront affectés à une utilisation spécifique. Elles permettent de gérer : les avantages aux salariés, les frais professionnels, la motivation et les récompenses. Edenred accompagne également les institutions publiques dans la gestion de leurs programmes sociaux.

  2. SODEXO LUXEMBOURG

    Luxembourg

    Sodexo est aujourd'hui le leader mondial des Services de Qualité de Vie. Parce qu’elle est facteur de bien-être et de motivation pour les individus au travail, nous sommes convaincus que la Qualité de Vie est une source de performance pour les entreprises et les organisations dont nous sommes les partenaires stratégiques. Nous améliorons la santé et le bien-être des employés, étudiants, patients et médecins, à travers un large éventail de services allant de l’accueil à la gestion des espaces, en passant par la maintenance des bâtiments, l'entretien des espaces verts, les services de conciergerie, le nettoyage, la gestion du courrier et les services de restauration. Nos Services Avantages et Récompenses (Pass repas, Pass cadeaux, Pass transports, etc.) donnent accès à une large gamme de prestations qui contribuent à améliorer la qualité de vie de leurs bénéficiaires : salariés, étudiants, administrés, ...

  3. AKCEO

    France

    L'entreprise AKCEO, est un Prestataire de services, qui travaille dans le secteur Conseil aux entreprises. Elle est également présente dans les secteurs Audit social ou d'organisation, Audit social ou d'organisation, avantage salarial, Formations au management, et services de cadeaux d'entreprise. Elle est basée à Thoard, France.

  4. CAMBY

    France

    L'entreprise CAMBY, est un Prestataire de services, qui travaille dans le secteur Sports et loisirs. Elle est également présente dans les secteurs Carte avantages salaries, et avantage salarial. Elle est basée à Grenoble, France.

  5. ANNA HEKIMIAN PILATES

    France

    L'entreprise ANNA HEKIMIAN PILATES, est un Prestataire de services, qui travaille dans le secteur Sports et loisirs. Elle est également présente dans les secteurs cours de pilates, et avantage salarial. Elle est basée à Paris, France.

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Vous voyez ceci ? Vos clients potentiels aussi. Rejoignez-nous pour être visible sur europages.
  1. EMBARQ

    France

    Notre mission est de dépoussiérer le secteur du portage salarial et de créer un nouveau modèle plus transparent, technologique et bienveillant. Notre quotidien est de permettre à des personnes d’être indépendantes sans avoir à créer de structure juridique et en ayant les mêmes avantages qu’un salarié. Rejoignez nous et vous trouverez tous les avantages du portage salarial mais surtout : - Une communauté d’entraide et d’échanges, Le Ponton : notre plateforme de mise en relation entre prestataires et clients. - Une solution en SaaS intuitive pour gérer toutes les formalités administratives. - Des matelots centrés sur le service client. - Une offre de portage éthique et transparente Venez jeter un coup d’oeil sur www.embarq.fr et embarquez avec nous !

  2. ASSIST&COM

    France

    L'externalisation, un levier de compétitivité pour votre entreprise Vous êtes dirigeant de PME-PMI, grand groupe, artisan, commerçant, profession libérale, association, … vous n’avez pas d’assistante ou elle est en congé, vous êtes noyé sous toute la paperasserie, vous n’avez pas le budget ou la charge de travail justifiant l’embauche d’une assistante. Ayez recours à l’assistanat externalisé une alternative souple et économique. MON OBJECTIF : Vous accompagner et vous faire gagner un temps précieux pour que vous puissiez vous concentrer entièrement à vos activités et à vos clients (et donc augmenter votre chiffre d'affaires) et à vos stratégies de développement. VOS AVANTAGES : Pas de frais d'embauche. Pas de charges salariales et autres dépenses liées au personnel. Pas de coût de fonctionnement. Une prestation 100% à la carte. Aucune contrainte dans la durée. Faites appel à mes services uniquement quand vous en avez besoin : de façon ponctuelle ou récurrente, quelques heures par jour, par semaine ou par mois, sur site ou à distance.

  3. PRIUM PORTAGE

    France

    Prium Portage est une société de portage salarial qui permet aux consultants freelance et porteurs de projets d’exercer leur activité avec le statut de salarié. Cette solution est une alternative à la création d’une entreprise qui associe les avantages du salariat et de l'entrepreneuriat. Avec le portage salarial, le travailleur indépendant se décharge totalement de la gestion administrative (contrats, factures, règlements, salaires, assurances, etc.) et bénéficie de la protection sociale d’un salarié (chômage, retraite, mutuelle). Prium Portage propose une plateforme web unique pour gérer toute votre activité en ligne. Vous pouvez accéder à une multitude de services : avance totale sur salaire, remboursement de vos frais professionnels (au réel ou forfaitaire), plan d’épargne salariale, comité d’entreprise, chèques emploi service, chèques cadeaux, règlements en devise étrangère, gestion des sous-traitants, gestion de tous moyens de paiement… Prium Portage s’engage sur : • Une commission de base à 5 % avec avance de salaire • Un portage 100% transparent sans frais caché • Une réponse à vos questions en moins de 24h • Un suivi par un gestionnaire dédié • Une offre « satisfait ou remboursé » à l’issue d’un premier mois d'activité • Un salaire versé avant le 5 du mois

  4. FREELANCE INFOS

    France

    Freelance infos : Toute l'info pour les freelances, autoentrepreneurs, amoureux du numérique. L'information libre et digitale. On retrouve sur freelance infos toute l'actualité du monde du numérique, sur les réseaux sociaux, les outils en lignes, les site web innovants, mais aussi la bourse, les cryptomonnaies, le gaming, le fooding, l'actu streaming, des rubriques dédiées aux outils du futurs, les jeux-vidéos et les streamers. Coté job, on retrouve tous les métiers et tous les domaines. Qu'on soit freelance informatique, rédacteur freelance, community manager, rédacteur SEO, gamer pro, social média manager, data scientist, développeur UX web ou mobile, mais aussi influenceuse, coach pour réseaux sociaux, sportif ou de vie. Vous trouverez également des conseils. Comment devenir freelances, les avantages et les inconvénients du portage salarial, comment trouver des clients quand on est freelance, mais aussi comment fixer son TJM, comment mieux vendre ses services, etc. En B2B, des espaces publicitaires sont disponibles pour les annonceurs. Avec plus de 100 000 visites par mois, FreelanceInfos est le média d'actualité pour les passionnés du digital, de 15 à 45 ans. Vous toucherez une excellente cible.

  5. PORTÉO PORTAGE SALARIAL

    France

    PortéO est un des leaders du Portage Salarial. Ce statut permet à des consultants indépendants de bénéficier des avantages du salariat : couverture maladie, assurance chômage, retraite dans les mêmes conditions q'un salarié classique... Mais avec la liberté de l'indépendant. PortéO est un intermédiaire dans ce cadre entre les entreprises et les consultants en Portage Salarial : en effet PortéO s’occupe de la gestion administrative, fiscale, sociale et salariale, et vers au consultant son salaire. Ce qui laisse ce consultant libre de trouver ses missions, proposer ses tarifs, négocier ses conditions et exercer ses missions de la même façon que n'importe quel indépendant et avec la même liberté. PortéO est un entreprise en pointe sur le sujet : le Portage Salarial est sa seule activité, et PortéO a milité et obtenu la reconnaissance du statut et sa protection par les pouvoirs publics. aujourd'hui, PortéO c'est une dizaine d'agences et des centaines de consultants qui travaillent dans toute la France sous le régime du Portage Salarial ! Retrouvez PortéO dans les agences d'Albi, Rodez, Toulouse, Montauban, Bordeaux, Paris, Strasbourg et Montpellier.

  1. WAGRAM CONSULTING

    France

    Wagram Consulting est une société de portage salarial qui permet aux cadres et aux consultants de gérer leur activité professionnelle en toute liberté. Les indépendants conservent les avantages des travailleurs salariés tout en bénéficiant d'une très grande autonomie dans leurs vies professionnelles. Ce statut, très souple, leur permet de se décharger des tâches administratives et comptables. Wagram Portage est adhérente du PEPS, principal syndicat des professionnels du portage salarial. Wagram Portage est située à Paris dans le 17 ème arrondissement.

  2. PYRAMID DOCUMENT SOLUTIONS

    Belgique

    Pyramid Document Solutions est le spécialiste de la génération, de l’hébergement et de la distribution de volumes moyens de documents. Nous proposons des solutions imprimées et numériques. Adressez-vous à Pyramid Document Solutions pour : L’impression laser et la mise sous enveloppe Une plateforme standard des plus à jour pour la création de vos documents administratifs et financiers, leur impression laser et leur mise sous enveloppe. Utilisation de vos données pour une mise en page parfaite de tous vos documents : factures, fiches salariales, rappels de paiement, etcétéra. Gestion de stock de vos papiers à lettres et enveloppes et application des tarifs postaux les plus avantageux. Les documents électroniques Création, coordination, intégration et envoi de vos documents électroniques, y compris la signature électronique et la lettre recommandée électronique. Le rapportage en ligne de l’ensemble du workflow À travers notre plateforme en ligne, vous suivez l’avancement des travaux d’impression, de l’envoi papier ou électronique. Des critères de recherche que vous pouvez vous-même configurer, vous permettent de voir immédiatement où en sont les travaux. L’archivage électronique Que vous ayez opté pour des documents imprimés, électroniques ou les deux, vous disposez toujours d’une plateforme légale. La signature électronique garantit l’authenticité de chaque document numérisé. Les documents archivés sont complètement identiques aux originaux.

  1. EXTERN' SERVICES

    France

    Après plus de 10 ans d’expérience et de collaboration avec des professionnels variés, Extern’Services a certainement une réponse adaptée à votre problématique. Extern’Services adapte ses prestations à vos contraintes métier et à vos besoins réels. Il existe de nombreux avantages de faire appel à une entreprise de secrétariat externalisé. En effet, vous disposez d’une assistante dédiée, couplée à la réactivité d’une équipe spécialisée, pour des prestations ponctuelles ou régulières adaptées au plus près de vos besoins, sans charges salariales ni d’engagement de durée et vous pouvez récupérer la TVA. Les raisons du recours à une secrétaire externalisée sont diverses : surcroit d’activité, remplacement d’un congé maladie ou maternité, manque de moyens financiers ou de personnel, mission spécifique ou parce que vous n’avez pas besoin d’une secrétaire à temps plein. Avec l’expérience, Extern’Services s’est également rendu compte que de nombreux professionnels avaient besoin d’optimiser leur gestion administrative. C’est pourquoi, Extern’Services a imaginé un service de conseil en organisation administrative, afin d’auditer, puis de réorganiser et/ou d’optimiser la gestion du secrétariat. En effet, une bonne conduite de l’administratif est indispensable à une bonne gestion d’entreprise et permet, parfois par de simples petits ajustements, de gagner un temps précieux. Extern’Services se tient à votre disposition afin de discuter de votre besoin et/ou de votre problématique.

  2. SELFY

    France

    SELFY est une société de portage salarial qui permet aux consultants freelance et porteurs de projets d’exercer leur activité avec le statut de salarié. Cette solution est une alternative à la création d’une entreprise qui associe les avantages du salariat et de l'entrepreneuriat. Avec le portage salarial, le travailleur indépendant se décharge totalement de la gestion administrative (contrats, factures, règlements, salaires, assurances, etc.) et bénéficie de la protection sociale d’un salarié (chômage, retraite, mutuelle). Faire partie de SELFY Portage salarial ? C’est profiter de privilèges facilitant votre quotidien dans plusieurs aspects de votre vie. Envie d’évoluer dans votre carrière ? Déterminez votre projet, votre cabinet vous accompagne pour le réaliser. Chez SELFY, vous démarrez immédiatement votre activité en portage salarial, sans aucun minimum de chiffre d’affaire à réaliser SELFY s’occupe de toute la gestion de votre activité : contrat de prestation, factures, recouvrement des fonds, notes de frais… tout ça sans papier, directement sur notre plateforme ! Zéro frais cachés : Sans frais additionnels, notre taux de gestion est ALL INCLUSIVE : il comprend tous nos services ! SELFY détaille ses conditions et vous offre sur demande une simulation de salaire détaillé. Avec sa transparence de gestion et son offre complète, SELFY vous propose la solution de portage salarial innovante et transparente au meilleur prix.

  3. INFOPORTAGE

    France

    InfoPortage est une société 100% en ligne dédiée au portage salarial. Membre du PEPS, syndicat majoritaire du portage salarial en France, nous appliquons l’intégralité des dispositions de la convention collective de portage salarial. Parce qu’être salarié chez InfoPortage c’est gagner du temps et parce que votre temps est précieux, nous proposons nos services (gestion administrative, comptable et juridique) au meilleur prix à tous ceux ou celles qui souhaitent travailler en tant qu’indépendant tout en conservant les avantages du statut de salarié.

  4. CEGELEM

    France

    LE PORTAGE SALARIAL CHEZ CEGELEM Vous souhaitez exercer votre activité en toute indépendance (honoraires libres, choix des missions) tout en bénéficiant du statut de salarié (fiche de paie, cotisations au régime général) : le portage salarial est la solution idéal pour vous ! Vous conservez les avantages du salarié sur la couverture sociale, cotisation retraite, mutuelle et de prévoyance, tout en vous épargnant la gestion et les modalités administratives de votre activité, prises en charge pour vous par CEGELEM.

  5. BENEFIZ

    France

    Si les termes de PERCOL (plan d'épargne retraite collectif), prévoyance entreprise, mutuelle collective... sont des termes qui vous semblent complexes, ne vous inquiétez pas vous êtes loin d'être le seul. S'y intéresser en tant que salarié peut être judicieux car certains dispositifs sont très avantageux et permettent une participation de l'employeur. Mais si vous êtes vous-même employeur, pas le choix, vous vous devrez d'être incollable sur ces sujets ! Et parce qu'ils sont fastidieux et sans cesse soumis à des évolutions législatives, nous avons créé un portail qui vous explique tout. Qu'il s'agisse de prévoyance ou de complémentaire santé obligatoire ou facultative à destination de vos salariés, d'épargne salariale ou encore des plans retraite, nous vous aidons à travers nos guides et relais d'actualité à y voir plus clair. Quel avantage fiscal ou social pour l'entreprise ? Quelles obligations et devoirs de l'employeur vis à vis de ses salariés ? Quelle participation minimum de l'entreprise pour chacun des dispositifs ? Nous répondons à toutes les questions que se posent le plus fréquemment les sociétés, entreprises et autres structures concernées.

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