La surdité professionnelle est une surdité de perception liée à une exposition sonore dans le cadre d’une activité professionnelle. Elle se caractérise par une diminution de l’acuité auditive : la transmission du son s’effectue correctement mais la perception (analyse) est défectueuse. Elle correspond à la destruction des cellules ciliées.Pour être reconnue en tant que maladie professionnelle, la surdité doit répondre à différents critères tels que durée de l’exposition, délais, métier etc. détaillés dans le tableau N°42. En 2014, plus de 800 cas de surdités professionnelles ont été reconnus.Pour une entreprise le coût direct moyen pour une surdité professionnelle est de 400 000dhs.En cas de surdité liée à l’activité professionnelle, suis-je responsable ?Si la surdité est reconnue maladie professionnelle, l’entreprise est responsable.En termes de sécurité et de prévention, l’employeur a une obligation de résultat
France
Action de prévention des TMS Troubles musculo squelettiques en entreprise L’amélioration des conditions de travail permet de favoriser le dialogue au sein de l’entreprise en prenant soin de la santé des uns des autres et permet de mieux travailler ensemble La prévention des troubles musculo squelettiques et posturaux contribue à l’amélioration de l’image de l’entreprise, ce qui renforce son facteur d’attractivité pour le recrutement et la fidélisation des salariés
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