Les métiers du conseil attirent chaque année plus de candidats, qu'ils soient jeunes diplômés ou qu'ils disposent déjà d'une expérience professionnelle. Mais le défi de ce type de métiers réside en premier lieu dans le haut niveau de sélectivité des entretiens d'embauche. D'abord car le nombre de candidats intéressés s'accroît chaque année, ensuite parce que la structure même des entretiens d'embauche est particulièrement compliquée pour les candidats. Contrairement à des entretiens classiques, les entretiens dans le conseil en stratégie et management font intervenir une épreuve redoutable: la fameuse étude de cas. Cette épreuve requiert à elle seule une solide préparation pour espérer atteindre le niveau de compétitivité requis dans ce secteur. Il s'agit de traiter une problématique d'entreprise dans un temps limité et en se montrant à la fois convaincant et structuré face à l'examinateur. Victor Mamou, le fondateur du site, propose une approche exclusive pour réussir ce défi.
Domaine d'activité
Mots clés associés à cette entreprise
- Gestion Conseil
- conseil en stratégie
- Conseil en management
- études de cas
- devenir consultant
