Descriptif

Les ateliers de management relationnel visent à résoudre et prévenir les difficultés que tout dirigeant ou responsable d’équipes est amené à rencontrer dans ses interactions quotidiennes. Plus précisément, nos ateliers tendent à: - motiver et obtenir l’implication de ses collaborateurs, - dénouer un conflit entre deux membres de son équipe, - responsabiliser et favoriser l’autonomie de chacun, - mettre un cadre et le faire respecter; La méthode utilisée est basée sur un processus d’échanges collaboratifs, où le groupe dans son ensemble participe activement à la résolution des problèmes exposés en passant par différentes étapes de réflexion. Ces étapes sont construites autour d’un axe « problem/solving» et d’une vision systémique, stratégique et interactionnelle des relations humaines (école de Palo Alto).

Formation à la gestion ou management
  • Gestion d'équipe
  • Formations au management
  • coaching comportemental et relationnel

Besoin de plus d'informations de la part du vendeur ?

Partager sur :